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SAP HR - 通用工作清单

SAP HR通用工作清单 - 从简单和简单的步骤学习SAP,从基本到高级概念,包括简介,维护关系,时间限制,维护信息类型,人事管理,主数据,信息类型,人员行动,更改信息类型,时间管理,工作时间表,公共假期日历,出勤缺勤,福利,工资管理,基本工资信息类型,主要和次要工资类型,工资核算流程,总薪酬,工资核算周期,通用工作清单。

通用工作列表(UWL)是SAP Enterprise Portal元素,用户可以将其个性化作为其任务访问的中心点.通用工作清单UWL允许使用系统在系统中运行SAP HR流程时生成的当前工作项.

UWL的使用

  • Universe工作清单用于SAP HCM流程和表单中所有流程中使用的所有门户网站角色.

  • 您无法为触发流程启动的角色设置通用工作列表UWL,也不会参与其他流程步骤.

  • 通用工作清单UWL通常与HR管理员和经理门户角色集成,并设置为使系统能够显示来自HCM流程和表单的工作项.

  • 设置使用SAP HR流程和表单增加其他角色,必须相应地将Universal Worklist配置为与系统中的门户角色集成.

Universal Work列表 - 设置

UWL用于对不同的工作流任务和警报进行分组vant for HR Administrator.

要设置UWL-转到portal → 选择系统管理 → 系统配置 → 通用工作清单和工作流程 →  Universal Worklist →  UWL系统配置.

如果系统中没有连接到系统别名的连接器,则可以设置新连接器,否则也可以使用现有连接器.

优点

以下是使用UWL的主要优点:

  • 您可以在常用的UWL收件箱中访问引导过程工作项.

  • 您可以在同一窗口或新窗口中启动新项目,打开项目.

  • 要管理工作项,您可以使用收件箱自定义灵活性.

  • 你可以使用允许您对工作项使用自动或手动刷新选项的拉动机制.

SAP HCM中的安全性

SAP HR系统中的安全性是最重要的功能之一,因为它涉及保护员工的关键信息和个人数据.安全性还包括保护组织内部信息,如部门详细信息,职位空缺,工作详情,薪资信息等.

人力资源系统中有各种关键数据需要保护.例如,员工个人数据,工资单,时间表,费用明细,薪资帐户详细信息,人力资源系统配置详细信息,人力资源政策等.

用于维护SAP HR安全性的事务代码system :

  • OOSP : 定义的PD概况

  • OOAW : 评估路径定义

  • PP01 : 维持PD数据

  • PPOC : 创建组织单位

  • PPOS : 显示组织

授权对象

授权对象用于执行复杂的授权检查用户执行一些操作.授权对象将多个授权字段分组.授权对象用于限制对个人数据的访问.

有各种授权级别 :

  • 授权字段

  • 长文

  • PERSA

    人事区

  • PERSG

    员工组

  • PERSK

    员工子组

  • INFTY

    信息类型

  • SUBTY

    子类型

  • VDSK1

    组织密钥

  • AUTHC

  • 授权等级

  • R(读) : 这用于读取访问.

  • M(匹配代码) : 这用于读取输入帮助.

  • 入队和出队E和D : 用于使用非对称双重验证原则的写访问.

  • E用于允许用户创建和更改锁定的数据记录.

  • D用于允许用户更改锁定指示符.

  • W(写入) : 这用于写访问.

  • 使用对称双重验证原则将S用于写访问.

SAP HR中的数据迁移

SAP数据迁移包括要从非SAP系统迁移到SAP系统的事实和数据.

数据迁移涉及以下步骤 :

  • 数据准备和分析 : 这包括人力资源系统中可用的事实和数据.

  • 数据映射 : 它包括将数据从非SAP系统的数据源映射到SAP系统.

  • 数据提取和转换 : 这包括从遗留系统中提取数据并将数据转换为SAP系统可接受的格式.

  • 数据上传 ;它涉及错误的配置,不正确的映射,不正确的数据和查找数据错误.如有任何错误,请重新加载事实和数据.

  • 测试和数据验证 : 上传数据后,您可以验证SAP标准报告和SAP数据库表等数据.